上班第一天发生工伤
我与7月份在仪征天宇钢结构上班第一天就发生工伤，由于厂里管理不规范，并没有签订劳动合同，和办理保险，过来上班第一天就发生事故右腿胫腓骨骨折，他们帮我垫付了医疗费，现在不愿意再付另外赔偿，我现在没有合同也没有工牌，他们厂里也没给员工工牌，只有和主管招聘前的短信聊天记录，以及120救护车到他们厂里接我的地址，和他们后勤科长通话记录，以及当时主管和后勤科长到我医院来看我的视频录像，这样可以认定工伤吗 网友“sun929 ”：根据《工伤保险条例》（国务院令第586号）第18条规定：提交工伤认定申请应当提交下列材料：
（一）工伤认定申请表；
（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；
（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）
具体情况可咨询医疗工伤保险科，地点：大庆北路86号联系电话：83442050
页:
[1]