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[人社局] 工伤五级问题咨询

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研究生

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发表于 2018-5-24 13:55 | 显示全部楼层 |阅读模式 发表于 江苏省扬州市 电信
本人工伤五级,目前与单位保留劳动关系。请问 1、单位想要安排工作让我去上班,我可以不去单位上班在家领取伤残津贴么?2、与单位保留劳动关系在家领取伤残津贴后,我可以另行找合适自己的工作么?望领导百忙之中给予回复。谢谢!
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金钱
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发表于 2018-5-25 09:47 | 显示全部楼层
l网友“”anbeiying
  您好!根据《工伤保险条例》第三十六条规定:职工因工致残被鉴定为五级伤残的,保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位发给伤残津贴,标准为本人工资的70%,由用人单位按照规定缴纳应缴纳的各项社会保险费,伤残津贴低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。经工伤职工本人提出,职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,按规定享受相关工伤待遇。
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