招聘成本会计、人资专员、车间主任、化验员等

周姑娘

一、化验员要求：
岗位职责：
1、 负责成品的感官、过氧化值、净含量等项目检测；
2、进行现场涂抹、沉降菌等微生物检测工作；
3、 按照标准流程完成化验室各项检测任务；
4、维护化验室环境及设备，确保实验仪器正常运行；
5、 管理和记录试剂使用情况，保证实验材料充足与安全。
任职资格:
1、大专及以上学历，食品科学、化学、生物等相关专业；
2、具备食品检验相关工作经验，熟悉检测流程及标准；
3、熟悉化验室操作规范，能独立完成各项检测任务；
4、工作认真细致，责任心强，具备良好的团队协作能力
薪资：5000-6000元/月

二、现场品控要求：
岗位职责：
1、专业能力：熟悉食品安全法规（如《食品安全法》）、食品生产工艺及微生物、理化检测基础，能识别原料变质、交叉污染等风险。
2、细致严谨：对生产细节（如设备清洁度、工艺参数）高频巡检，不遗漏任何可能影响质量的隐患，数据记录必须真实、准确、可追溯。
3、原则性强：发现不合格品（如原料变质、杀菌不达标）或违规操作时，需立即制止并上报，严禁“放行”问题产品。
4、沟通协调：能快速对接生产车间、采购、研发等部门，同步质量问题并推动整改，避免问题扩大化。
薪资：5000-6000元/月

三、成本会计要求：
岗位职责：
1. 负责工厂成本计算，确保成本核算的准确性和及时性；
2. 定期进行库存盘点，维护库存数据的准确性；
3. 编制成本分析报告，为决策层提供财务数据支持；
4. 跟踪原材料采购成本，评估成本节约机会。
任职要求：
1. 熟悉成本核算流程及相关会计准则；
2. 熟练使用财务软件和办公软件；
3. 具备良好的数据分析能力和逻辑思维；
4. 注重细节，具有较强的责任心和保密意识。

四、人事专员要求：
岗位职责:
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;
2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同;
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作;
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;
5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;
7、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等;
8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。
任职资格:
1、人力资源或相关专业大专以上学历;
2、两年以上人力资源工作经验;
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用
4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神;
5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。
薪资：4000-5000元/月

五、车间主任要求：
岗位职责:
1、负责车间日常运营管理，确保生产任务按计划顺利完成;
2、监督生产流程，优化作业效率，提升产品质量;
3、协调各生产环节，合理安排人员与设备资源;
4、检查安全生产情况，落实各项安全管理制度;
5、协助车间主任做好人员管理工作。
任职资格:
1、具备良好的组织协调能力和团队管理经验;
2、有责任心，工作细致，能够适应高强度的工作节奏;
3、对生产流程有一定了解，具备基本的生产设备操作知识;
4、拥有较强的学习能力，能快速适应岗位需求。
薪资：8000-10000元/月

公司地址：仪征市新城镇亨通路9号（裕食珍食品有限公司）
联系人：周女士 151 5084 6459

沙漠仙人掌

请问成本会计是双休还是单休