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[人社局] 试用期应该交保险吗?

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大学生

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金钱
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发表于 2011-5-16 18:59 | 显示全部楼层 |阅读模式 发表于 江苏省扬州市 /仪征市
    请问试用期期间单位要不要给员工交保险?我们公司规定入职6个月后才交保险,请问这样的规定是否合理?我们公司是扬州万事通通讯(仪征经济开发区),谢谢!
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认证部门

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金钱
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发表于 2011-5-20 16:24 | 显示全部楼层
《中华人民共和国劳动合同法》第十九条规定:劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。试用期包含在劳动合同期限内。
《中华人民共和国劳动法》第七十二条规定:用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。并未规定试用期的劳动者可以不缴纳社会保险。
因此,用人单位必须依法为处于试用期员工缴纳社会保险。
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