仪征四部门联合选聘公告

admin · 发表于 2022-7-2 11:14

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仪征市人民法院、仪征市人民检察院、仪征市公安局、仪征市司法局

联合选聘专职调解员公告

为认真落实《江苏省高级人民法院江苏省司法厅关于进一步加强驻人民法院人民调解工作室工作的通知》（苏高法[2018]221号）文件规定、《江苏省人民检察院江苏省司法厅关于印发关于进一步加强刑事和解工作的若干意见》（苏检会[2020]12号）文件规定、《江苏省公安厅江苏省司法厅联合下发的关于进一步深化“公调对接”工作的意见》以及访调对接等相关文件规定，进一步加强非诉调解工作，决定公开选聘专职调解员8名，由非诉中心根据矛盾调解工作需要派驻法院、检察院、公安、医调委等部门从事矛盾纠纷调解及相关业务工作。

现就具体内容公告如下：

一

选聘条件

选任人民调解员，应当具备下列条件：

（一）遵纪守法，品行端正、办事公道正派；

（二）身份明确，社会关系清楚，具有本市户籍（或经常居住地在仪征），并有固定住所；

（三）应具有高中以上文化程度、具备一定的法律、政策和相应的专业知识；

（四）身体健康，无基础性疾病、无肢体残疾、无传染性疾病和突发性疾病(如心脏病、脑血栓、癫痫等),符合用人岗位规定的健康条件，年龄在65周岁以下；

（五）能够熟练掌握电脑操作系统、智能手机运用，有较强的文字编辑、信息化运用能力；

（六）语言表达能力强，善于与当事人沟通交流，具有较强的组织协调能力和丰富的群众工作经验，吃苦耐心，热爱人民调解工作；

（七）曾经从事审判、检察、公安、司法行政法律业务工作、法律服务的人员，优先选任；选聘或者派驻的单位书面推荐的可以不受相关条件限制，经审核后直接聘用。

下列人员不得报名或选聘为调解员：

（一）无民事行为能力或者限制民事行为能力的；

（二）曾因犯罪受过刑事处罚或被开除公职的；

（三）涉嫌违法违纪正在接受审查，尚未作出结论的；

（四）被列为失信被执行人的；

（五）在任人民陪审员以及尚在职的行政（事业）机关（单位）的工作人员，还与其他单位存在劳动人事关系的；

（六）本人及配偶、父母、子女及其配偶从事律师、法律工作者的以及在法院尚有未结民事案件的；

（七）虚假诉讼智能预警风险等级2级以上的；

（八）存在其他不适合担任调解员的情形。

二

岗位职责

1、市非诉中心、驻法院(含法庭)、检察院、公安交警中队等调解工作室开展案件调解工作，化解各类矛盾纠纷，接受市司法局的思想政治教育、职业道德执业纪律监督、相关业务学习培训以及业务工作指导，接受市法院、市检察院、市公安交警大队的业务指导；

2、协助市法院、市检察院、市公安交警大队开展与矛盾调解业务相关工作；

3、协助市法院、市检察院、市公安交警大队开展案件调解完毕后的诉调对接、检调对接、公调对接工作，做好案件登记、信息系统录入、统计及案卷归整理工作；

4、参与涉及群体性事件矛盾纠纷的调解工作；

5、完成市非诉中心交办的其他相关工作。

三

选聘程序

（一）报名及资格审核

报名时间：2022年7月4日至2022年7月22日止。

报名地点：仪征市非诉讼服务中心（市司法局二楼矛盾调处服务中心）

报名方式：报名为现场报名。报名人员须填写《报名登记表》（见附件），填写完毕后于工作日内前往报名地点现场报名。联系电话:0514-80861139、80861130。联系人：张雪梅吴阿敏。

报名时并需同时提交下列材料供审核：

（1）本人近期正面免冠2寸彩照2张；（2）本人身份证原件及复印件；（3）无违法犯罪记录证明；（4）学历证书原件及复印件；（5）退休证明或已经交纳养老保险的内退协议等相关材料。（6）工作经验相关证明材料。

（二）初审、测试、考试

1、初审：经审核符合选聘条件的人员，需进行电脑使用技能测试，打字速度不低于每分钟40个字、熟练进行相关文字文档编辑处理、网上视频调解、掌握基本的法律知识能制定调解协议、能操作使用苏解纷平台以及相关业务程序平台系统。

2、初审、测试合格后由非诉中心通知进入业务考试，时间、地点另行通知。考试内容：业务知识测试。

（三）面试

1、考试结束后，从高分到低分按1：2的比例确定参加面试的人选，如最后进入面试人员分数相同的，则均进入面试。面试采取结构化面试的方式进行。

2、面试主要测试适应岗位要求的基本素质、综合分析能力、言语表达能力、调解能力等。

3、面试时间、地点：另行通知。

（四）录用

参加面试人员，按其考试绩占50％、面试成绩占50％的比例，采用百分制计算合成总成绩。根据考试总成绩，按招聘岗位计划数1:1的比例，从高分到低分确定录用人员。如确定的最后一名录用人员存在总成绩相同的情况，则以面试成绩高者录用；如该成绩仍然相同，则另加上计算机技能测试成绩，二者高者进行录用。

（五）公示

人民调解员选任后进行公示，公示期为5个工作日。

（六）颁发人民调解员聘书

公示期满，试用期3个月，合格者由仪征市人民调解委员会颁发人民调解员聘书，聘书期限一年。期满后，可根据实际需要决定是否续聘。

四

管理及待遇

1、此次招聘的专职调解员均隶属于市非诉讼服务中心，一经录用应无条件服从非诉中心的工作安排分派具体岗位，实行双重管理，既接受非诉服务中心的业务指导管理也应服从派驻单位的工作管理，实行坐班制度（包括到基层法庭、接待大厅窗口、交警中队、医调委等），按照非诉服务中心或所派驻单位机关作息时间考勤。

2、颁发人民调解员聘书是对从业人员受聘期间从业的资格认可，不存在劳动、劳务关系，一旦解聘即失效。为鼓励参与人民调解工作，按照调解纠纷的数量、调解质量等情况为调解员发放案件补贴，补贴分为每月定补和绩效补贴，具体待遇参照前期所聘调解员待遇执行。

五

其他事项

在选任过程中对申报材料故意隐瞒、弄虚作假的，一经发现查实，取消录用资格，已办理选任手续者解除选任，应选者本人承担由此产生的一切后果。

六、本公告由仪征市司法局负责最终解释。

仪征市人民法院

仪征市人民检察院

仪征市公安局

仪征市司法局

2022年6月29日

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扫描下方二维码，下载调解员报名表。

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供稿：非诉讼服务中心

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