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[法律咨询] 有关加班工资问题

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 楼主| 发表于 2022-3-6 08:49 来自手机 | 显示全部楼层 |阅读模式 发表于 江苏省扬州市 移动
仪征市领导要求取消双休加班,那么非编制人员(企业编)的工资由谁发放,何时发放呢?
IMG_20220305_134522.jpg
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发表于 2022-3-8 09:04 | 显示全部楼层 发表于 江苏省扬州市 电信
首先,得明确非编制人员的雇佣单位,与哪个组织形成了劳务关系;劳动合同的雇佣单位是谁,最终,谁应当发放报酬;
其次,若是劳务派遣,用人单位将相关加班费用直接支付给劳动者,或支付给劳务公司再支付给劳动者(参照劳务合同约定);
再者,原周六日属于休息日,加班费用为平时的2倍(遇法定假日为3倍)。若本月加班超36小时(4天*8小时以上),可以拒绝加班。

最后,这也是很多社区、村,平时工作不细致、不深入群众,不站在为群众/居民服务的角度履职,更多地(不表示全部)官僚化而自身服务业务水平差的结果,致使疫情防控,曝露出大量一线未完善工作,政府也不得不派人协助工作,自去年7月至现今或者更久前的网格建设,这项工作依旧未形成有效的“网格”,也早早成立过网格部门,反而各镇近期又财政增招“网格员”再推动。因此,因为平时一些人的不作为,大局当前,苦了其他职能部门的人员。
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博士

人生留白,诗歌情怀。

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发表于 2022-3-8 11:00 来自手机 | 显示全部楼层 发表于 江苏省扬州市 电信
兄哒,谈什么劳动法哦!
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 楼主| 发表于 2022-3-8 14:09 来自手机 | 显示全部楼层 发表于 江苏省南京市 移动
lifetime886 发表于 2022-3-8 09:04
首先,得明确非编制人员的雇佣单位,与哪个组织形成了劳务关系;劳动合同的雇佣单位是谁,最终,谁应当发放 ...

哦哦,原来是这样,您这么了解网格化工作,请问一下,仪征政府从去年七月开始投入了多少资金在网格化建设上呢?
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