汽车工业园区：加强人才引进 激发企业发展活力

仪征论坛

人才是经济社会发展第一资源，记者日前走访市汽车园区部分企业时发现，随着近年来我市企业转型升级步伐不断加快，对于人才的需求量也逐年攀升，人才已成了制约我市企业发展的重要因素，“优化营商环境再突破”系列报道今天请看汽车工业园区是如何加强人才引进， 激发企业发展活力的。

本台记者 何宇

今天来到了位于汽车工业园区的扬州明泰有限公司，该企业主要是从事光学薄膜的生产研发，在现场我们可以看到厂房已经是全部建成，部分设施设备已经进场，将在3月中旬试运行，4月份正式投产，那么在投产之后，他们有着怎样的需求，和我一起去了解一下。

扬州明泰薄膜有限公司原来租用厂房进行生产，近几年随着企业业务量不断扩大，企业原有生产厂房已经无法满足发展需求，为此，该公司投资1亿多元，在市汽车工业园区启动新厂区建设，预计今年上半年可投入运营。而随着企业生产规模的扩大，企业也面临着新的发展难题。

孙树山

扬州明泰薄膜有限公司副总经理

企业在发展过程当中，一种就是说管理人才，另外一种就是技术人才，管理人才比方说我们随着工人量逐步增加，工人比较多，这时对企业管理方面人才要求有点高，第二个就是技术方面，因为我们市场面向的也是国内的电子行业当中比较高端的产品，所以说技术储备也非常重要，就这两方面，就是可能在某一天会制约我们企业的发展，希望以后汽车园给我们提供一些指引。

江苏凌云恒晋汽车零部件有限公司于2010年落户我市汽车工业园区，主要生产汽车冲压件，目前已与上汽大众、北汽等整车生产企业实现配套，随着企业业务量不断扩大，企业启动了二期工程建设，新上一条自动化冲压生产线。

余刚

江苏凌云恒晋汽车零部件有限公司综合管理部项目管理

因为我们这条线是全自动化的机器人连线生产的一些设备，然后我们现在目前对人员需求上面有极大的提升，以前我们只是想招一些普工，但是我们现在想需要一些专业的技能员工来做我们生产作业这一块，希望园区能够帮我们支持一下，进行专项招聘。

本台记者 何宇

刚刚访问了两家企业，他们在人才引进以及用工方面都有一些需求，那么针对他们的问题，我来到了汽车工业园区，看看咱们园区在人才引进以及用工方面都有哪些具体举措，如何更好地服务企业。

围绕园区人才招引工作，近年来，市汽车工业园区一方面加强与国内知名院校沟通联系，积极为园区企业引进人才搭建平台；另一方面，完善人才招引、房租补贴等一系列扶持配套政策，充分发挥已落户创新创业人才的人脉资源优势，挖掘引进更多人才来园区工作。

张俊

汽车工业园区经济发展部

针对企业提出的人才方面问题，我们汽车园与上海交大、上海同济大学都是有合作关系的，企业如果说在设备上或者技术上有困难，我们可以联系教授、专家直接上门给企业点对点进行指导，企业人才这一块，企业需求什么样的人才、什么样的条件，我们会把企业带到一些高校去面对面洽谈，在这些人才中进行挑选，看有没有符合他的，搭建双向平台及时帮助企业解决一些人才引进问题。